喝酒后受伤是不是都不算工伤?

答:(1)喝酒后受伤并不是完全不能认定工伤,得看喝酒以后是否达到醉酒、意识不清醒的程度,假设一个员工酒量非常好,喝了少许的酒并不足以喝醉,然后在工作中受伤,仍然是可以认定工伤的。

(2)醉酒以后受到事故伤害并不是都不能认定工伤,得看醉酒和工伤之间有没有关联性,如果醉酒导致了工伤,比如醉酒后意识不清醒,在操作机器的时候被机器切断手指,应当认定为工伤。如果醉酒与事故之间没有关系性,比如劳动者喝醉了酒正在工作,但却是被同事的失误操作致伤,应当认定为工伤。

法律依据:

《广东省工伤保险条例》

第十一条 职工符合本条例第九条、第十条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自残或者自杀的;

(四)法律、行政法规规定的其他情形。

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